ホーム

フィリピン進出の日系企業のビジネス支援を行っております。
法人設立、PEZA, BOI、PCAB、ECC、輸出輸入、FDA、TESDA、不動産登記、企業情報調査、社会保険、各種契約書・法定書類作成支援のプロフェッショナルです。

続きを読む

事前相談・コンサルティング

事前相談・コンサルティングによりフィリピン進出される時の現地の法律や資本金や業種による外資規制、設立時の手続きの流れを知ることが出来るうえ、疑問点や懸念事項の特定と迅速な解決のアドバイスを行います。また必要な書類などを知っておくことで速やかな設立手続きに入ることが出来ます。

続きを読む

法人設立・支店設立と事業閉鎖

現地法人や支店の設立、撤退時の事業閉鎖にかかる各行政機関への手続きをワンストップサービスで行います。

続きを読む

PEZA(経済特区)・BOI (投資委員会)

投資優遇を受けることのできる企業はPEZAやBOIに登録することで法人所得税や関税の免除、通関手続きの簡素化など様々なインセンティブを得ることが出来ます。

続きを読む

BSP(フィリピン中央銀行) : 外国投資届出

現地法人や支店が外国からの投資を受け入れた後、BSPに届出を行うことで、配当時や撤退時における本国への利益分配や投資の還流を行うことが出来るようになります。現地銀行で外国通貨を購入し、それを配当や投資還流のために外国送金が可能となります。

続きを読む

ECC : 環境適合認証

フィリピンで建設工事や工場の立ち上げなどのプロジェクト開始要件の一つとして環境天然資源省環境局 (Department of Environment and Natural Resources - Environmental Management Bureau : DENR-EMB)に行う必要があります。場所や業種、事業形態によっては環境天然資源省から環境適合認証(ECC)を受ける必要がある場合の申請支援を行います。

続きを読む

P-CAB : 建設業許可

フィリピンで事業を行うあらゆる建設業者(下請業者および専門請負業者を含む)は、最初に建設業許可(P-CAB)を取得する必要があります。弊社ではP-CABの申請を支援しております。

続きを読む

IMPORT & EXPORT : 輸出入許可

フィリピンにおいて輸出入を行う場合は、事業所にて輸出入許可を得る必要があります。物品によっては各行政機関より取扱に関する承認を別途える必要がありますが、それら手続きを支援いたします。

続きを読む

FDA : 飲料・食品・化粧品・医薬品・医療機器許可

食品医薬品局(Food and Drug Administration : FDA)は、フィリピン市場に出回る特定の製品に対する規制を行う部局であり、食品、医療および医薬品、化粧品、農薬などの製品を扱う会社は製品登録を行った上でFDA証明書の取得が必要となります。

続きを読む

TESDA : 職業訓練校登録

TESDAは民間部門と公共部門の両方で技術職業訓練(TVET)を実施して人材の能力開発を行っています。職業訓練校として認定された教育機関を修了者が海外で働くことが出来るため、教育実習プログラムを提供する場合はTESDAより職業訓練機関として認定されることが重要です。

続きを読む

不動産登記・登記情報調査

日本同様にフィリピンで不動産を売買した時や抵当設定する時に必要な書類の作成や登記手続きを支援します。また登記情報調査なども同時に行っております。

続きを読む

事務所概要

株式会社リーガルフォレンジック会計は2014年10月に設立され、フィリピンにおける日系企業の行政手続や申請、英文契約書、税務会計、企業調査、労務問題の支援などの業務を主として取り扱う専門家集団です。

続きを読む

企業情報調査(財務諸表・定款・企業登記情報)

企業情報調査とは取引先の企業の役員・株主構成や資本金、本店所在地、事業内容、財務内容や取引先や事業期間等、問題の有無等、相手方の事業規模や信頼性を評価するものです。企業情報調査をご希望されるお客様には弊社の企業情報調査サービスをご利用いただけます。

続きを読む

SSS・Philhealth・Pag-Ibig : 社会保険手続き

フィリピンにおける社会保険は、SSS, Philhealth、Pag-Ibigの3種類があります。従業員様を雇用された時や退職時、または妊娠時やローンの申請時などにも社会保険手続きが必要となります。

続きを読む

DOLE(労働者雇用届出・労働者解雇届出)

常時5名以上を雇用しているフィリピンのすべての事業者はDOLEに登録を行う必要があります。また企業側の理由により解雇を行った場合にもDOLEへの届出が必要となります。 弊社ではDOLEの申請を代行いたします。

続きを読む

雇用契約書・就業規則・罰則規定

雇用契約書や就業規則・罰則規定は従業員の就業形態や期間、給与や待遇、業務内容や就業場所、違反時の罰則などを明記したもので、雇用条件を明記することで従業員は規則に従う必要があり、誤解や行き違いによる争議を避けるためには必ず作成すべき重要な書類です。

続きを読む

英文契約書・宣誓供述書・秘書役証明書

フィリピンで有効とされる書式によってフィリピン人弁護士監修のもと英文契約書や宣誓供述書、秘書役証明書を作成いたします。現地のビジネス法や商習慣を踏まえた公式書類を作成いたします。

続きを読む

株主総会議事録・取締役会議事録・決議証書

会社運営を行う場合、会社法の規定により年に一回の株主総会が必要となります。また取締役会についても月に一度は開催し、議事録を補完しておく必要があります。それら正式な議事録を弊社にて作成させていただきます。

続きを読む

その他手続き

その他、フィリピンにおける事業運営に必要な行政手続きについて別途対応させていただきます。

続きを読む

サービス一覧

続きを読む

お知らせ

続きを読む

コラム

続きを読む

お問い合わせ

document.addEventListener( 'wpcf7mailsent', function( event ) { location ...

続きを読む

お問い合わせありがとうございます

お問い合わせいただき、ありがとうございます。 速やかにご返答させていただきます。 ●マニラ本店 : 303, Narra Building, 2276 Chi...

続きを読む

プライバシーポリシー

個人情報の取り扱いについて 株式会社リーガルフォレンジック会計(以下、当社という)における個人情報の取扱いについて、以下のとおり個人情報保護方針を定め、個人情報の保護に関する法律...

続きを読む

免責事項など

免責事項 株式会社リーガルフォレンジック会計(以下、「当社」とする。)は、本WEBサイトの内容について、細心の注意を払っております。 しかし、本WEBサイトに記載されている...

続きを読む

コンテンツ装飾

●テキストカラー・サイズ キャメル オレンジ グリーン エメラルド ブルー コン 見出し2 見出し3 見出し4 見出し5 見出し6 ...

続きを読む